為提高職業病防治水平，切實維護廣大勞動者的身體健康和生命安全，自今年3月職業安全衛生監管職能劃轉后，香洲區衛生健康局依法履行職業安全衛生監管職責，繼續加強香洲區工作場所職業安全衛生監管力度，多舉措穩步推進職業安全衛生監管工作。今年，該局計劃投入70萬元專項經費幫扶300家小微型企業完成職業病危害因素定期檢測工作，進一步推動香洲區職業病防治管理工作，為香洲區職業病防治建立長期有效的管理方法提供基礎數據支持。
●穩步移交職業安全衛生管理職責
為摸清香洲區存在職業病危害用人單位底數，有效控制工作場所職業病危害，原區安監局（現在的區應急管理局）在機構改革期間，對香洲區納入“作業場所職業病危害申報與備案管理系統”工業企業進行調查摸底，共排查出1275家工作場所存在職業病危害的企業，并對企業所屬行業、工作場所職業病危害因素情況、接害人數（接觸職業病危害因素的人群）等進行統計分析。
今年3月，香洲區機構改革完成，區衛生健康局按照機構改革要求，主動對接原區安監部門，全面接管職業安全衛生監管職能，全力推動職業安全衛生監管工作平穩過渡。
在完成職業病危害摸底調查后，原區安監局向區衛生健康局移交了包括用人單位職業病危害申報資料、用人單位職業健康能力考核合格證明資料和職業健康檢測儀器設備清單在內的臺賬資料，并按照“編隨事走”的原則，進行了相關人員的轉隸。
接下來，香洲區衛生健康局將繼續加強與區應急管理局的協調配合，確保工作的有效銜接，加強隊伍建設，做到思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減，嚴防出現責任缺位、工作斷檔現象。
●加強職業衛生健康普法教育
2019年4月25日至5月1日，是我國第17個《職業病防治法》宣傳周。
為深入宣傳貫徹《職業病防治法》，提高勞動者自我防護的意識和能力，切實保障廣大勞動者的職業健康權益，4月下旬和5月上旬，香洲區衛生健康局分別組織前山商貿物流中心和南屏科技工業園企業開展了多場以“健康中國，職業健康先行”為主題的《職業病防治法》宣傳培訓講座，前山商貿物流中心和南屏科技工業園共有170家企業參加了培訓。
通過現場的職業健康教育活動，大力宣傳普及職業病防治法律，提高了用人單位對于職業病防治的法律意識和重視程度，促進企業積極參與、共同預防和控制職業病危害。
●開展職業病危害治理幫扶行動
根據《廣東省人民政府辦公廳關于印發廣東省職業病防治規劃(2017-2020年)的通知》，香洲區開展職業病危害治理幫扶行動，探索設立小微型用人單位職業病防治公益性指導與援助平臺。
2016年起，香洲區為減輕小微型企業負擔，推動小微型企業職業衛生工作開展，提高小微型企業職業衛生管理水平，連續三年采取購買服務方式對香洲區范圍內重點行業的小微型企業進行職業病危害因素定期檢測與評價，聘請職業衛生技術服務機構指導、協助用人單位確定危害崗位及危害類別，確定接害人員名單，指導開展職業健康檢查。
2016年-2018年，香洲區累計幫扶800余家小微型企業規范完成職業衛生管理工作。2019年，香洲區衛生健康局計劃投入70萬元專項經費幫扶300家小微型企業完成職業病危害因素定期檢測工作。
通過此專項服務，進一步推動香洲區職業病防治管理工作，促進用人單位逐步建立、健全職業衛生管理，提高用人單位職業病防治主體責任意識，為香洲區職業病防治建立長期有效的管理方法提供基礎數據支持。
●持續做好職業衛生監管各項工作
香洲區衛生健康局表示，下一步，將認真貫徹省、市關于加強職業病防治工作的指導意見，積極探索職業健康監管新思路、新方法，為促進該區職業病防治工作形勢穩定好轉提供保障。繼續推進職業病危害項目申報工作。按照“全覆蓋、不漏報，先重點、后一般，邊申報、邊規范”的思路，把轄區有職業病危害作業場所的用人單位基本底數摸清，根據掌握的企業底數情況，結合實際制定切實可行的申報工作措施和辦法，強力推進職業危害申報工作。
繼續深化職業病危害專項治理。開展石材、陶瓷、水泥和耐火材料制造領域粉塵危害治理工作，集中力量開展專項整治，改變這四個行業粉塵危害嚴重的局面，取得實實在在的效果；深入開展汽車制造（含汽車維修保養）企業和鉛蓄電池生產企業塵毒危害專項治理工作；推動化工等行業開展專項治理，協調有關部門按照職責分工開展相關行業（領域）治理，進一步擴展治理范圍，消除治理盲區。
推進檢測、評價和職業健康監護工作。督促企業依法開展檢測評價和職業健康監護工作，對存在職業病危害的企業必須要求按照規范定期開展檢測、評價，并依據檢測報告和現狀評價的建議認真組織整改。依法開展職業健康監護工作，對接觸職業病危害作業的勞動者，要求企業必須按規范組織上崗前、在崗期間、離崗時的職業健康檢查，建立健全勞動者職業健康監護個人檔案。
繼續開展職業病防治宣傳教育工作。組織舉辦企業主要負責人、職業安全衛生管理人員專題培訓會；充分利用“《職業病防治法》宣傳周”“全國安全生產月”等活動，采取多種形式開展《職業病防治法》宣傳系列活動，擴大社會知曉率，在全社會營造職業病防治工作濃厚氛圍。進一步落實企業職業健康工作主體責任，提高勞動者的自我防護意識和能力。
(責任編輯：金利儀器lyh)
